Neurodivergenz im Arbeitsleben - Impulsvortrag mit Praxisbeispielen

Neurodivergenz spielt in beruflichen Kontext eine zentrale Rolle. Dieser Vortrag vermittelt Grundlagen zu Neurodiversität und zeigt anhand konkreter Praxisbeispiele, wie Teams, Zusammenarbeit und Führung durch unterschiedliche Denk- und Arbeitsweisen beeinflusst werden.

Was ist Neurodivergenz - und wie zeigt sie sich im Arbeitsalltag?

Neurodivergenz begegnet Organisationen heute in vielen Formen – etwa durch Mitarbeitende mit ADHS, Autismus oder Hochbegabung. Unterschiedliche Denk- und Arbeitsweisen können dabei sowohl besondere Stärken als auch Herausforderungen für Zusammenarbeit und Führung mit sich bringen.

Der Vortrag gibt zunächst einen Überblick über das KWie onzept der Neurodiversität und seine Bedeutung für Arbeitskontexte. Anschließend betrachten wir typische Situationen aus dem beruflichen Alltag – etwa Kommunikation im Team, Arbeitsorganisation oder unterschiedliche Erwartungen an Struktur und Produktivität.

Anhand praxisnaher Beispiele zeigen wir, wie neurodivergente Perspektiven im Arbeitsleben sichtbar werden und wo Organisationen häufig auf Missverständnisse oder ungenutzte Potenziale stoßen. Ziel ist es, ein differenzierteres Verständnis neurodivergenter Arbeitsweisen zu entwickeln und erste Impulse für einen konstruktiven Umgang im Arbeitsalltag zu geben.

Der Workshop verbindet fundiertes psychologisches Wissen mit Beispielen aus dem Unternehmensalltag.

Datum: 13.05.2026
Uhrzeit: 12:00 – 13:30 Uhr
Ort: Online via Zoom
Anzahl Teilnehmende: Max. 100 Teilnehmende
Preis: 33 € (netto)

Dieser Workshop richtet sich an:

  • Neurodivergente Menschen (mit oder ohne Diagnose)
  • Führungskräfte
  • HR-Verantwortliche
  • Kolleg*innen
  • Coaches und Therapeut*innen
  • Alle Interessierten am Thema Neurodivergenz und Selbstmitgefühl

Voraussetzungen:

Es ist kein Vorwissen erforderlich.

Inhalte des Workshops

Im Workshop beschäftigen wir uns unter anderem mit:

  • Warum Selbstkritik bei Neurodivergenz so häufig entsteht
  • Wie Selbstbilder und innere Überzeugungen sich entwickeln
  • Eigene selbstkritische Muster erkennen
  • Selbstmitgefühl als hilfreicher Gegenpol zu innerer Kritik
  • Abstand zu belastenden Gedanken gewinnen
  • Selbstfürsorge & Selbstvertretung (Self-Advocacy)
  • Eigene Ressourcen und Stärken bewusster wahrnehmen
  • Selbstachtung durch hilfreiches Handeln im Alltag stärken

Die Inhalte werden verständlich, psychologisch fundiert und praxisnah vermittelt.

Warum Workshops in der DragonRiders Akademie?

  • Psychologisch fundiert
  • Praxisnah & alltagsbezogen
  • Kleine Gruppe
  • Geschützter Rahmen
  • Klare Struktur
  • Konkrete Impulse
  • Perspektivenvielfalt

Häufige Fragen

Brauche ich eine offizielle Diagnose?

Nein. Der Workshop ist auch für Menschen geeignet, die vermuten, neurodivergent zu sein.

Wird der Workshop aufgezeichnet?

Nein, um einen geschützten Raum zu gewährleisten.

Kann ich als Unternehmen mehrere Plätze buchen?

Ja, kontaktiert uns gerne für Gruppenbuchungen.

Gibt es Ermäßigungen?

Bitte kontaktiere uns bei besonderer finanzieller Situation.

Dragon Riders – Akademie für Neurodivergenz

Katrin Terwiel & Axel Konrad

Wir verbinden psychologische Fachkompetenz mit eigener Erfahrung und langjähriger Praxis. In unseren Formaten schaffen wir fundierte, strukturierte Räume für Wissen, Austausch und Perspektivwechsel – klar, wertschätzend und nah am Alltag. Unser Ziel: Neurodivergenz differenziert verstehen und konstruktiv in Lebens- und Arbeitskontexte integrieren.

Bereit, neue Perspektiven auf Neurodivergenz im Arbeitsleben zu gewinnen?

Die Anmeldung erfolgt über unseren externen Buchungspartner MeeterGo.

Weitere Formate entdecken

Du interessierst Dich auch für andere Themen oder suchst ein passendes Angebot für Dein Team oder Dein Unternehmen? In der DragonRiders Akademie findest Du neben unseren offenen Workshops auch Formate für Unternehmen sowie Einzelcoachings und Mentoring. Hier geht es zu unserem gesamten Programmüberblick.